Gaji PT Futaba Industrial Indonesia – Banyak pekerja menemukan kebahagiaan dalam bekerja di industri karena penghasilan yang mereka peroleh cukup besar. Ini membuat sektor tersebut menjadi pilihan utama bagi mereka yang ingin meningkatkan taraf hidup. Bekerja di sektor industri, terutama di perusahaan seperti PT Futaba Industrial Indonesia, sangat menjanjikan karena gaji yang ditawarkan melebihi standar UMR/UMK. Hal ini membuat sektor ini menjadi pilihan utama bagi banyak orang.
PT Futaba Industrial Indonesia adalah bagian dari Futaba Group yang berbasis di Jepang, berfokus pada manufaktur komponen otomotif berkualitas tinggi. Terletak di kawasan industri Karawang, perusahaan ini memproduksi berbagai komponen seperti muffler dan stamping parts. Dikenal dengan teknologi mutakhir dan standar keberlanjutan lingkungan, PT Futaba berkomitmen pada kepuasan pelanggan dan inovasi industri.
Info Gaji PT Futaba Industrial Indonesia
PT Futaba Industrial Indonesia diakui memiliki reputasi yang baik terkait kesejahteraan karyawan, khususnya dalam hal memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri di Indonesia.
Ketika menetapkan gaji, perusahaan biasanya mempertimbangkan beberapa hal penting, seperti jabatan, posisi kerja, dan status kepegawaian karyawan tersebut.
Berdasarkan riset yang dilakukan oleh tim QuantumDev, terungkap bahwa pendapatan bulanan karyawan PT Futaba Industrial Indonesia berada dalam rentang Rp. 4400000 sampai Rp. 7.250.000.
Tabel gaji PT Futaba Industrial Indonesia berikut ini memuat rincian nominal gaji untuk berbagai posisi jabatan. Informasi lebih lengkap tentang gaji dapat dilihat pada tabel di bawah ini.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.400.000 |
| Admin | Rp. 3.260.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.900.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 8.000.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.100.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.600.000 |
| Legal | Rp. 8.300.000 |
| Logistics | Rp. 3.580.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.350.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.800.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.850.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.500.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.700.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.500.000 |
| HR Development | Rp. 6.950.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.100.000 |
| Internship | Rp. 2.550.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 7.350.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.300.000 |
| Operations Trainer | Rp. 6.050.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.950.000 |
| Procurement | Rp. 7.400.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.550.000 |
| Programmer | Rp. 6.900.000 |
| Purchasing | Rp. 7.500.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.800.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.600.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.200.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.600.000 |
| Warehousing | Rp. 6.900.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Futaba Industrial Indonesia
Karyawan tidak hanya menerima gaji pokok yang tercantum di slip gaji, melainkan juga berbagai tunjangan dan fasilitas pendukung.
Berikut adalah daftar komprehensif mengenai tunjangan dan fasilitas yang disediakan untuk karyawan selama mereka bekerja.
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Setiap karyawan akan menerima BPJS Kesehatan sebagai tunjangan tambahan untuk menjamin kesehatan mereka.
Opini Pekerja di PT Futaba Industrial Indonesia
Karyawan PT Futaba Industrial Indonesia berbagi pengalamannya tentang program pelatihan dan pengembangan yang ditawarkan perusahaan, serta bagaimana hal itu meningkatkan keterampilannya.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Logistics berikut ini:
Bekerja di PT Futaba Industrial Indonesia adalah pengalaman yang sangat memuaskan, di mana perusahaan sangat menghargai kontribusi setiap individu dan memberikan manfaat yang sepadan dengan kinerja yang dilakukan.
Cara Melamar Kerja di PT Futaba Industrial Indonesia
Menurut informasi yang dipublikasikan di situs web PT Futaba Industrial Indonesia, proses rekrutmen dapat diakses melalui laman resmi perusahaan atau platform penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Oleh karena itu, kami akan memberikan petunjuk resmi tentang tata cara melamar pekerjaan di PT Futaba Industrial Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkahnya.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Futaba Industrial Indonesia di link berikut ini https://www.jobstreet.co.id/.
- Setelah Anda mengakses halaman rekrutmen, lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Pekerjaan.
- Selanjutnya, ketikkan “lowongan PT Futaba Industrial Indonesia” di kotak pencarian dan tekan tombol cari.
- Setelah itu, Anda akan melihat daftar lowongan pekerjaan yang tersedia di PT Futaba Industrial Indonesia.
- Tekan tombol “Apply” untuk mengirimkan lamaran Anda pada posisi yang Anda pilih.
- Lanjutkan dengan mengikuti instruksi yang ada dan tunggu notifikasi mengenai kelulusan berkas yang akan dikirimkan melalui email yang telah terdaftar.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Futaba Industrial Indonesia
Secara umum, perusahaan ini menetapkan berbagai kriteria dan persyaratan yang harus dipenuhi oleh setiap pelamar.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
Kelengkapan Berkas
Sebagai bagian dari proses pendaftaran, pelamar harus mengumpulkan dan mengirimkan dokumen-dokumen yang diperlukan, seperti:
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Akhir Kata
Informasi tentang gaji karyawan PT Futaba Industrial Indonesia tersedia di situs QuantumDev, yang mencakup semua jenis posisi pekerjaan yang ada di perusahaan tersebut.
Dari analisis tersebut, terlihat bahwa penghasilan di perusahaan ini cukup signifikan, bahkan melampaui upah minimum yang mencapai 6 juta.
PT Futaba Industrial Indonesia memberikan gaji yang jauh lebih besar daripada perusahaan-perusahaan lain dalam industri yang sama di Indonesia.
