Gaji PT Progres – Banyak pekerja menemukan kebahagiaan dalam bekerja di industri karena penghasilan yang mereka peroleh cukup besar. Ini membuat sektor tersebut menjadi pilihan utama bagi mereka yang ingin meningkatkan taraf hidup. Banyak orang tertarik untuk membangun karir di sektor industri, terutama karena perusahaan seperti PT Progres menawarkan gaji yang melebihi standar UMR/UMK. Ini menjadi daya tarik utama bagi para pencari kerja.
PT Progres adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang teknologi informasi dan pengembangan perangkat lunak. Didirikan pada tahun 2010, perusahaan ini berfokus pada penyediaan solusi inovatif dan layanan berkualitas tinggi untuk klien korporat. Dengan tenaga kerja profesional dan berpengalaman, PT Progres berkomitmen untuk meningkatkan efisiensi bisnis dan mendukung transformasi digital.
Info Gaji PT Progres
PT Progres diakui memiliki reputasi yang baik terkait kesejahteraan karyawan, khususnya dalam hal memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri di Indonesia.
Gaji karyawan umumnya ditentukan berdasarkan beberapa faktor penting, termasuk jabatan, posisi kerja, dan status kepegawaian yang dimilikinya.
Penyelidikan oleh tim QuantumDev mengungkap bahwa gaji bulanan karyawan PT Progres berada dalam spektrum Rp. 3050000 hingga Rp. 8.050.000.
Tabel gaji PT Progres di bawah ini menyajikan rincian gaji untuk berbagai jabatan. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji sesuai posisi, simak tabel berikut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.130.000 |
| Admin | Rp. 2.680.000 |
| Operator Assembly | Rp. 7.550.000 |
| Procurement | Rp. 6.700.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.250.000 |
| Programmer | Rp. 6.050.000 |
| Purchasing | Rp. 6.050.000 |
| Quality Assurance | Rp. 6.550.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.800.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.300.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.200.000 |
| Warehousing | Rp. 6.000.000 |
| Logistics | Rp. 3.080.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.500.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.000.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.250.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.600.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.200.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.500.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 7.050.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.100.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.600.000 |
| Legal | Rp. 7.600.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.700.000 |
| HR Development | Rp. 6.850.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 7.900.000 |
| Internship | Rp. 1.950.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 8.100.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.200.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.550.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Progres
Selain gaji pokok yang tercantum di slip gaji, karyawan juga mendapatkan tunjangan dan fasilitas sebagai bagian dari manfaat kerja mereka.
Di bawah ini adalah daftar terperinci mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama masa kerja mereka.
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
BPJS Kesehatan akan diberikan kepada karyawan sebagai manfaat tambahan untuk mendukung kesehatan mereka.
Pengalaman Pekerja di PT Progres
Seorang staf di PT Progres telah menceritakan pengalamannya selama bekerja di perusahaan tersebut, memberikan gambaran tentang bagaimana rasanya menjadi bagian dari tim mereka.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Customer Order Fullfilment berikut ini:
Bekerja di PT Progres memberikan pengalaman profesional yang memuaskan, karena perusahaan ini sangat menghargai kontribusi setiap karyawan dan memberikan imbalan yang sesuai dengan kinerja.
Cara Melamar Kerja di PT Progres
Berdasarkan rilis resmi dari situs PT Progres, rekrutmen karyawan dapat dilakukan melalui website perusahaan atau situs-situs penyedia lowongan kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Oleh karena itu, kami akan menyampaikan panduan resmi terkait proses melamar pekerjaan di PT Progres melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkahnya.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Progres di link berikut ini https://www.jobstreet.co.id/.
- Setelah membuka halaman rekrutmen, langkah selanjutnya adalah menggulir ke bawah dan menekan tombol Cari Lowongan Kerja.
- Setelah itu, masukkan kata “lowongan PT Progres” ke dalam kotak pencarian untuk memulai pencarian.
- Setelah melakukan pencarian, Anda akan menemukan berbagai lowongan pekerjaan yang tersedia di PT Progres.
- Tekan tombol “Apply” untuk masuk ke formulir pendaftaran dan mengisi data diri.
- Lanjutkan proses dengan mengikuti instruksi secara berurutan dan tunggu notifikasi mengenai kelulusan berkas melalui email yang telah terdaftar.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Progres
Pada umumnya, pelamar di perusahaan ini diwajibkan memenuhi berbagai kriteria dan syarat-syarat yang berlaku.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Dokumen-dokumen tertentu harus diserahkan oleh pelamar sebagai bagian dari persyaratan yang telah ditentukan, seperti:
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
Akhir Kata
Situs QuantumDev menyediakan informasi gaji karyawan PT Progres untuk berbagai jenis posisi pekerjaan, sehingga data tersebut dapat digunakan sebagai acuan.
Kesimpulannya, gaji yang diterima di sini cukup signifikan, bahkan melampaui upah minimum yang mencapai angka 6 juta.
Besaran gaji di PT Progres termasuk dalam kategori terbesar jika dibandingkan dengan perusahaan sejenis di Indonesia.
