Gaji PT Sgi – Banyak orang merasa senang bekerja di industri karena penghasilan yang tinggi. Tingkat pendapatan yang besar ini menjadi alasan utama mengapa sektor tersebut diminati oleh banyak pekerja. Sektor industri menjadi favorit bagi banyak orang yang ingin berkarir, terutama karena gaji di PT Sgi yang lebih tinggi daripada Upah Minimum Regional atau Kabupaten/Kota (UMR/UMK).
PT SGI adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang solusi teknologi informasi. Didirikan pada tahun tertentu, perusahaan ini fokus pada pengembangan perangkat lunak, layanan manajemen TI, dan konsultasi digital. Dengan tim ahli yang berpengalaman, PT SGI berkomitmen memberikan inovasi termutakhir untuk meningkatkan efisiensi bisnis kliennya.
Info Gaji PT Sgi
Reputasi PT Sgi dalam memperhatikan kesejahteraan karyawan sangat baik, terutama dalam hal memberikan upah yang bersaing dan memenuhi standar industri di Indonesia.
Besaran gaji yang diterima oleh karyawan biasanya dipengaruhi oleh jabatan, posisi pekerjaan, serta status kepegawaian yang melekat padanya.
Temuan tim QuantumDev mengindikasikan bahwa gaji bulanan karyawan PT Sgi berfluktuasi antara Rp. 2700000 dan Rp. 8.600.000.
Di bawah ini adalah tabel gaji PT Sgi yang merinci besaran gaji untuk berbagai posisi. Untuk detail gaji sesuai jabatan, simak tabel gaji PT Sgi berikut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.860.000 |
| Admin | Rp. 2.940.000 |
| Operator Assembly | Rp. 8.050.000 |
| Procurement | Rp. 6.500.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.900.000 |
| Programmer | Rp. 6.000.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.950.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.150.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.400.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.800.000 |
| Legal | Rp. 8.800.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.800.000 |
| HR Development | Rp. 6.450.000 |
| Purchasing | Rp. 7.050.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.350.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.300.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.900.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.750.000 |
| Warehousing | Rp. 7.500.000 |
| Logistics | Rp. 4.020.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.100.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.300.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.250.000 |
| Finance Staff | Rp. 7.700.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.600.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.500.000 |
| Internship | Rp. 2.250.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 7.950.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.100.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.200.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Sgi
Selain gaji pokok yang tercantum di slip gaji, karyawan juga mendapatkan tunjangan dan fasilitas sebagai bagian dari manfaat kerja mereka.
Di sini disajikan daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama masa kerja mereka.
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Setiap karyawan akan memperoleh BPJS Kesehatan sebagai bagian dari tunjangan kesehatan yang disediakan oleh perusahaan.
Tanggapan Pekerja di PT Sgi
Seorang pegawai PT Sgi membagikan pengalamannya tentang bagaimana perusahaan mendukung perkembangan karirnya dan menciptakan lingkungan yang kondusif untuk bekerja.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi HR Business Partner berikut ini:
Bergabung dengan PT Sgi memberikan kepuasan kerja yang tinggi, karena perusahaan ini sangat menghargai setiap kontribusi karyawan dan memberikan imbalan yang sesuai dengan kinerja.
Cara Melamar Kerja di PT Sgi
Dari informasi yang kami kutip dari situs web PT Sgi, proses penerimaan karyawan baru dapat dijalankan melalui situs resmi perusahaan maupun platform lowongan kerja terkemuka seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Oleh sebab itu, kami akan memberikan panduan resmi tentang cara melamar pekerjaan di PT Sgi melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkah yang harus dilakukan.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Sgi di link berikut ini https://www.loker.id/.
- Setelah Anda mengakses halaman rekrutmen, lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Pekerjaan.
- Lanjutkan dengan mengetik “lowongan PT Sgi” di kotak pencarian untuk mencari lowongan.
- Setelah proses pencarian selesai, Anda akan diperlihatkan daftar lowongan pekerjaan yang ada di PT Sgi.
- Setelah menemukan lowongan yang diinginkan, klik tombol “Apply” untuk mengisi formulir pendaftaran.
- Lanjutkan proses dengan mengikuti instruksi langkah demi langkah dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang telah terdaftar.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Sgi
Proses lamaran di perusahaan ini mensyaratkan pelamar untuk memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Pelamar harus mengirimkan beberapa dokumen yang termasuk dalam daftar persyaratan yang telah ditetapkan, seperti:
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
Akhir Kata
Informasi ini berisi detail gaji karyawan PT Sgi yang dipublikasikan di situs QuantumDev, meliputi semua kategori jabatan yang tersedia di perusahaan tersebut.
Secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan di sini cukup signifikan, bahkan melampaui standar upah minimum sebesar 7 juta.
PT Sgi menawarkan gaji yang sangat menggiurkan, bahkan lebih tinggi dari perusahaan lain di industri yang sama di Indonesia.
