Gaji PT Hansa Meyer Global Indonesia – Tingginya gaji di sektor industri membuat banyak orang merasa senang dan bersemangat dalam bekerja. Hal ini menjadikan industri sebagai bidang yang diminati oleh banyak pencari kerja. Menjadi bagian dari sektor industri, khususnya di perusahaan seperti PT Hansa Meyer Global Indonesia, sangat menguntungkan karena standar gaji yang ditawarkan melebihi UMR/UMK. Ini menjadi alasan utama banyak orang tertarik.
PT Hansa Meyer Global Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang logistik proyek, dengan keahlian dalam pengangkutan barang-barang berat dan overdimensional di berbagai industri. Berlokasi di Jakarta, perusahaan ini menawarkan solusi logistik yang terintegrasi dan inovatif, didukung oleh tim profesional berpengalaman dan jaringan global yang kuat.
Info Gaji PT Hansa Meyer Global Indonesia
Reputasi PT Hansa Meyer Global Indonesia dalam hal kesejahteraan karyawan sangat baik, terutama karena perusahaan ini memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri di Indonesia.
Faktor-faktor seperti jabatan, posisi kerja, dan status kepegawaian sering kali menjadi dasar pertimbangan dalam menetapkan jumlah gaji yang akan diterima oleh seorang karyawan.
Berdasarkan riset yang dilakukan oleh tim QuantumDev, terungkap bahwa pendapatan bulanan karyawan PT Hansa Meyer Global Indonesia berada dalam rentang Rp. 5000000 sampai Rp. 8.300.000.
Tabel gaji PT Hansa Meyer Global Indonesia berikut ini memuat rincian nominal gaji untuk berbagai posisi jabatan. Informasi lebih lanjut tentang gaji berdasarkan jabatan dapat dilihat pada tabel tersebut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.770.000 |
| Admin | Rp. 2.720.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.800.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.800.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.650.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.250.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.000.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.150.000 |
| HR Development | Rp. 7.950.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 7.900.000 |
| Internship | Rp. 1.750.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.100.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.200.000 |
| Legal | Rp. 9.000.000 |
| Logistics | Rp. 3.200.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.850.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.650.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 7.000.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.800.000 |
| Operations Trainer | Rp. 6.350.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.800.000 |
| Procurement | Rp. 6.000.000 |
| Product Engineer | Rp. 7.100.000 |
| Programmer | Rp. 7.900.000 |
| Purchasing | Rp. 6.550.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.050.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.300.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.000.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.950.000 |
| Warehousing | Rp. 7.300.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Hansa Meyer Global Indonesia
Selain gaji inti yang terlihat di slip gaji, karyawan juga menikmati tunjangan dan fasilitas yang disediakan perusahaan.
Di bawah ini tercantum semua tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama masa kerja mereka.
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Fasilitas BPJS Kesehatan akan diberikan kepada karyawan sebagai bentuk tunjangan tambahan untuk kesehatan mereka.
Tanggapan Pekerja di PT Hansa Meyer Global Indonesia
Seorang pekerja di PT Hansa Meyer Global Indonesia mengungkapkan pendapatnya tentang suasana kerja dan bagaimana hal itu membentuk pengalaman profesionalnya selama ini.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Industrial Engineer berikut ini:
Bekerja di PT Hansa Meyer Global Indonesia adalah pengalaman yang sangat memuaskan, di mana perusahaan sangat menghargai kontribusi setiap individu dan memberikan manfaat yang sepadan dengan kinerja yang dilakukan.
Cara Melamar Kerja di PT Hansa Meyer Global Indonesia
Berdasarkan data yang tersedia di situs web PT Hansa Meyer Global Indonesia, rekrutmen karyawan baru dapat dilakukan melalui situs resmi perusahaan maupun situs-situs penyedia lowongan kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Oleh sebab itu, kami akan memberikan panduan resmi mengenai tata cara melamar pekerjaan di PT Hansa Meyer Global Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkah yang perlu diikuti.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Hansa Meyer Global Indonesia di link berikut ini https://www.loker.id/.
- Begitu halaman rekrutmen terbuka, lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan Kerja.
- Setelah itu, ketik “lowongan PT Hansa Meyer Global Indonesia” di kotak pencarian untuk melakukan pencarian.
- Di situlah Anda akan menemukan daftar posisi pekerjaan yang tersedia di PT Hansa Meyer Global Indonesia.
- Klik tombol “Apply” untuk melanjutkan proses pengisian formulir pendaftaran.
- Patuhi instruksi langkah demi langkah dan tunggu pemberitahuan mengenai kelulusan berkas melalui email yang sudah didaftarkan.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Hansa Meyer Global Indonesia
Secara umum, proses melamar di perusahaan ini mengharuskan pelamar memenuhi kriteria dan syarat-syarat tertentu yang telah ditentukan.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Setiap pelamar diwajibkan untuk mengirimkan dokumen-dokumen yang termasuk dalam daftar persyaratan, di antaranya:
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Akhir Kata
Informasi ini berisi detail gaji karyawan PT Hansa Meyer Global Indonesia yang dipublikasikan di situs QuantumDev, meliputi semua kategori jabatan yang tersedia di perusahaan tersebut.
Secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan di sini cukup signifikan, bahkan melampaui standar upah minimum sebesar 6 juta.
PT Hansa Meyer Global Indonesia memberikan gaji yang jauh lebih besar daripada rata-rata perusahaan lain di industri yang sama di Indonesia.
