Gaji PT Hanata Pratama Indonesia – Bekerja di sektor industri sering dianggap menguntungkan karena penghasilan yang besar. Banyak orang merasa senang dan termotivasi dengan imbalan finansial yang mereka terima dari pekerjaan ini. Bekerja di sektor industri, terutama di perusahaan seperti PT Hanata Pratama Indonesia, sangat menjanjikan karena gaji yang ditawarkan melebihi standar UMR/UMK. Hal ini membuat sektor ini menjadi pilihan utama bagi banyak orang.
PT Hanata Pratama Indonesia adalah perusahaan terkemuka yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi alat-alat kesehatan berkualitas tinggi. Berdiri sejak tahun 2005, perusahaan ini berkomitmen pada inovasi dan kepuasan pelanggan, serta telah memperoleh berbagai sertifikasi internasional. Dengan jaringan distribusi yang luas, PT Hanata Pratama Indonesia menyediakan solusi kesehatan yang handal bagi rumah sakit dan klinik di seluruh Indonesia.
Info Gaji PT Hanata Pratama Indonesia
Dikenal sebagai perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawan, PT Hanata Pratama Indonesia menawarkan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar pasar di Indonesia.
Ketika menetapkan gaji, perusahaan biasanya mempertimbangkan beberapa hal penting, seperti jabatan, posisi kerja, dan status kepegawaian karyawan tersebut.
Tim QuantumDev menemukan bahwa gaji bulanan karyawan PT Hanata Pratama Indonesia variatif, dengan nilai berkisar dari Rp. 4650000 hingga Rp. 7.600.000.
Tabel gaji PT Hanata Pratama Indonesia berikut ini memuat detail nominal gaji untuk berbagai jabatan. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji sesuai posisi, simak tabel di bawah ini.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.100.000 |
| Admin | Rp. 3.360.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.700.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.400.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.400.000 |
| Finance Staff | Rp. 7.550.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.200.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.850.000 |
| HR Development | Rp. 7.900.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 7.500.000 |
| Internship | Rp. 3.050.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.400.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.900.000 |
| Legal | Rp. 8.300.000 |
| Logistics | Rp. 4.000.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.150.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 8.000.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.850.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.550.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.200.000 |
| Operator Assembly | Rp. 7.400.000 |
| Procurement | Rp. 7.750.000 |
| Product Engineer | Rp. 7.100.000 |
| Programmer | Rp. 6.750.000 |
| Purchasing | Rp. 7.150.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.300.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.000.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.850.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.900.000 |
| Warehousing | Rp. 7.000.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Hanata Pratama Indonesia
Gaji pokok yang tercantum dalam slip gaji bukan satu-satunya penghasilan yang diterima karyawan, karena mereka juga memperoleh tunjangan dan fasilitas lainnya.
Di bawah ini tercantum semua tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama masa kerja mereka.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Karyawan akan menerima BPJS Kesehatan sebagai manfaat tambahan untuk memastikan kesehatan mereka terjamin.
Pengalaman Pekerja di PT Hanata Pratama Indonesia
Salah satu anggota tim PT Hanata Pratama Indonesia berbagi pandangan pribadinya tentang dinamika bekerja di perusahaan, menyoroti aspek-aspek yang membuat pengalamannya berkesan.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Manufacturing Engineer berikut ini:
Menjadi bagian dari PT Hanata Pratama Indonesia memberikan pengalaman kerja yang luar biasa, karena perusahaan ini sangat menghargai setiap usaha karyawan dan memberikan imbalan yang sesuai dengan kinerja.
Cara Melamar Kerja di PT Hanata Pratama Indonesia
Berdasarkan keterangan yang dipublikasikan di situs PT Hanata Pratama Indonesia, rekrutmen karyawan dapat dilakukan melalui situs web resmi perusahaan atau situs-situs penyedia lowongan kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Sehubungan dengan itu, kami akan memberikan panduan resmi terkait cara mendaftar pekerjaan di PT Hanata Pratama Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkahnya.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Hanata Pratama Indonesia di link berikut ini https://id.indeed.com/.
- Setelah Anda masuk ke halaman rekrutmen, silakan gulir ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan.
- Selanjutnya, masukkan kata “lowongan PT Hanata Pratama Indonesia” ke dalam kotak pencarian dan tekan enter.
- Di situlah Anda akan menemukan berbagai posisi pekerjaan yang sedang tersedia di PT Hanata Pratama Indonesia.
- Klik tombol “Apply” untuk memulai proses pengajuan lamaran pada posisi yang diminati.
- Patuhi semua tahap yang ada dan tunggu notifikasi mengenai kelulusan berkas yang akan dikirimkan melalui email yang telah kamu daftarkan.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Hanata Pratama Indonesia
Pada dasarnya, pelamar di perusahaan ini wajib memenuhi berbagai persyaratan dan kualifikasi yang menjadi ketentuan utama.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
Kelengkapan Berkas
Pelamar wajib menyertakan beberapa dokumen yang telah ditetapkan sebagai bagian dari persyaratan berkas, termasuk:
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Akhir Kata
Informasi tentang gaji karyawan PT Hanata Pratama Indonesia dapat ditemukan di situs QuantumDev, yang mencakup semua jenis posisi pekerjaan yang ada di perusahaan.
Secara keseluruhan, gaji yang ditawarkan di perusahaan ini cukup kompetitif, bahkan melampaui standar upah minimum sebesar 9 juta.
PT Hanata Pratama Indonesia menawarkan paket gaji yang sangat kompetitif, bahkan lebih besar daripada perusahaan lain di industri yang sama di Indonesia.
