Gaji PT Hyundai Elevator Indonesia – Kepuasan kerja di sektor industri sering kali berasal dari gaji yang tinggi. Banyak orang merasa senang dan termotivasi untuk bekerja keras karena imbalan finansial yang mereka terima. Industri dikenal sebagai bidang yang menawarkan peluang karir menarik, terutama karena gaji di PT Hyundai Elevator Indonesia yang lebih tinggi dari Upah Minimum Regional atau Kabupaten/Kota (UMR/UMK).
PT Hyundai Elevator Indonesia adalah bagian dari Hyundai Elevator Co., Ltd, perusahaan terkemuka asal Korea Selatan yang bergerak di bidang manufaktur dan perawatan elevator serta eskalator. Berkomitmen untuk menghadirkan produk berkualitas tinggi, PT Hyundai Elevator Indonesia menawarkan solusi transportasi vertikal inovatif yang menjamin keamanan dan kenyamanan bagi penggunanya di Indonesia.
Info Gaji PT Hyundai Elevator Indonesia
PT Hyundai Elevator Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memperhatikan kesejahteraan karyawan, terutama dengan memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri di Indonesia.
Perusahaan sering kali mempertimbangkan jabatan, posisi kerja, dan status kepegawaian sebagai faktor utama dalam menentukan besaran gaji karyawan.
Laporan tim QuantumDev menyatakan bahwa kisaran gaji bulanan di PT Hyundai Elevator Indonesia berada di antara Rp. 3650000 hingga Rp. 7.800.000.
Berikut ini adalah tabel gaji PT Hyundai Elevator Indonesia yang menampilkan nominal gaji untuk berbagai jabatan. Informasi lebih lengkap tentang gaji berdasarkan posisi dapat ditemukan dalam tabel tersebut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.680.000 |
| Admin | Rp. 3.880.000 |
| Operator Assembly | Rp. 7.100.000 |
| Procurement | Rp. 6.350.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.250.000 |
| Programmer | Rp. 7.750.000 |
| Purchasing | Rp. 6.900.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.350.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.300.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.200.000 |
| Testing Technician | Rp. 8.000.000 |
| Warehousing | Rp. 6.700.000 |
| Logistics | Rp. 3.260.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.550.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 8.050.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.700.000 |
| Finance Staff | Rp. 7.700.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.500.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.550.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 7.450.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.300.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.000.000 |
| Legal | Rp. 7.600.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.650.000 |
| HR Development | Rp. 6.100.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.000.000 |
| Internship | Rp. 1.950.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 7.050.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.900.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.300.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Hyundai Elevator Indonesia
Karyawan tidak hanya menerima gaji pokok yang tercantum di slip gaji, tetapi juga berbagai tunjangan dan fasilitas yang disediakan oleh perusahaan.
Di bawah ini tercantum daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama masa kerja mereka.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Perusahaan menyediakan BPJS Kesehatan sebagai tunjangan kesehatan tambahan bagi seluruh karyawan.
Tanggapan Pekerja di PT Hyundai Elevator Indonesia
Karyawan PT Hyundai Elevator Indonesia menceritakan tentang bagaimana perusahaan memberikan apresiasi terhadap kontribusi karyawan, yang membuatnya merasa dihargai dan termotivasi.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi HR Business Partner berikut ini:
Bergabung dengan PT Hyundai Elevator Indonesia adalah pengalaman yang sangat memuaskan, di mana setiap kontribusi karyawan dihargai dengan tinggi, dan manfaat yang diberikan sebanding dengan kinerja yang ditunjukkan.
Cara Melamar Kerja di PT Hyundai Elevator Indonesia
Dari informasi yang kami kutip dari situs resmi PT Hyundai Elevator Indonesia, proses rekrutmen dapat dijalankan melalui website perusahaan maupun platform penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan demikian, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang cara mendaftar pekerjaan di PT Hyundai Elevator Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah tahapan-tahapannya.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Hyundai Elevator Indonesia di link berikut ini https://www.jobstreet.co.id/.
- Begitu halaman rekrutmen terbuka, lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan Kerja.
- Lanjutkan dengan mengetik kata kunci “lowongan PT Hyundai Elevator Indonesia” di kotak pencarian untuk mencari.
- Setelah melakukan pencarian, Anda akan menemukan daftar lowongan pekerjaan yang tersedia untuk diisi di PT Hyundai Elevator Indonesia.
- Setelah menemukan lowongan yang sesuai, klik tombol “Apply” untuk memasuki halaman pendaftaran.
- Lanjutkan proses dengan mengikuti setiap tahap dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang telah terdaftar.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Hyundai Elevator Indonesia
Biasanya, perusahaan ini mengharuskan pelamar memenuhi sejumlah persyaratan dan kualifikasi sebelum dapat melanjutkan proses lamaran.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Pelamar diwajibkan untuk menyertakan beberapa dokumen penting yang termasuk dalam persyaratan administrasi, antara lain:
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
Akhir Kata
Informasi tentang gaji karyawan PT Hyundai Elevator Indonesia dapat ditemukan di situs QuantumDev, yang mencakup semua jenis posisi pekerjaan yang ada di perusahaan.
Dapat disimpulkan bahwa gaji yang ditawarkan di tempat ini cukup menggiurkan, bahkan lebih tinggi dari upah minimum yang mencapai 9 juta.
PT Hyundai Elevator Indonesia memberikan gaji yang jauh lebih besar daripada rata-rata perusahaan sejenis di Indonesia.
