Gaji PT Impact Indonesia – Banyak individu merasakan kepuasan saat bekerja di bidang industri, terutama karena gaji yang ditawarkan biasanya cukup tinggi. Hal ini membuat sektor tersebut menjadi pilihan populer bagi mereka yang ingin mencapai stabilitas finansial. Industri adalah sektor yang menarik untuk berkarir, terutama karena perusahaan seperti PT Impact Indonesia memberikan gaji yang lebih tinggi daripada Upah Minimum Regional atau Kabupaten/Kota (UMR/UMK).
PT Impact Indonesia adalah perusahaan konsultan manajemen terkemuka yang berfokus pada peningkatan kompetensi sumber daya manusia dan efektivitas organisasi. Berkantor pusat di Jakarta, perusahaan ini menawarkan layanan pelatihan, pengembangan kepemimpinan, dan strategi bisnis yang disesuaikan dengan kebutuhan klien di berbagai industri untuk mencapai transformasi berkelanjutan dan keunggulan kompetitif.
Info Gaji PT Impact Indonesia
Dikenal sebagai perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawan, PT Impact Indonesia menawarkan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar pasar di Indonesia.
Faktor-faktor seperti jabatan, posisi pekerjaan, dan status kepegawaian sering kali menjadi penentu utama dalam menetapkan jumlah gaji yang diterima oleh seorang karyawan.
Informasi dari tim QuantumDev menunjukkan bahwa skala gaji bulanan di PT Impact Indonesia berada dalam range Rp. 3350000 sampai Rp. 9.450.000.
Tabel gaji PT Impact Indonesia di bawah ini menyajikan rincian gaji untuk berbagai posisi. Informasi lebih lanjut tentang gaji berdasarkan jabatan dapat ditemukan dalam tabel tersebut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.920.000 |
| Admin | Rp. 3.760.000 |
| Operator Assembly | Rp. 7.250.000 |
| Procurement | Rp. 6.850.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.900.000 |
| Programmer | Rp. 7.350.000 |
| Purchasing | Rp. 7.100.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.500.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.150.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.850.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.000.000 |
| Warehousing | Rp. 6.700.000 |
| Logistics | Rp. 3.220.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.950.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.200.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 8.050.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.100.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.000.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.700.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.600.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.000.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.500.000 |
| Legal | Rp. 8.300.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.750.000 |
| HR Development | Rp. 7.250.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.900.000 |
| Internship | Rp. 2.100.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.900.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.850.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.400.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Impact Indonesia
Selain gaji utama yang tercantum di slip gaji, karyawan juga diberikan tunjangan dan fasilitas sebagai bagian dari kompensasi mereka.
Berikut ini adalah daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang disediakan untuk karyawan selama mereka bekerja.
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
Karyawan akan mendapatkan BPJS Kesehatan sebagai fasilitas tambahan untuk menjamin perlindungan kesehatan mereka.
Pekerja di PT Impact Indonesia
Karyawan PT Impact Indonesia berbagi cerita tentang interaksi dengan rekan kerja dan atasan, serta bagaimana hal itu memengaruhi pengalaman kerjanya secara keseluruhan.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Quality Assurance berikut ini:
Bekerja di PT Impact Indonesia memberikan pengalaman profesional yang memuaskan, karena perusahaan ini sangat menghargai kontribusi setiap karyawan dan memberikan imbalan yang sesuai dengan kinerja.
Cara Melamar Kerja di PT Impact Indonesia
Berdasarkan rilis resmi dari situs PT Impact Indonesia, rekrutmen karyawan dapat dilakukan melalui situs web perusahaan atau situs-situs penyedia lowongan kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan demikian, kami akan menyediakan panduan resmi mengenai cara mendaftar pekerjaan di PT Impact Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkahnya.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Impact Indonesia di link berikut ini https://www.loker.id/.
- Begitu Anda masuk ke halaman rekrutmen, lanjutkan dengan menggulir ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan Kerja.
- Lanjutkan dengan memasukkan kata kunci “lowongan PT Impact Indonesia” ke dalam kotak pencarian dan tekan enter.
- Setelah melakukan pencarian, Anda akan menemukan berbagai lowongan pekerjaan yang sedang tersedia di PT Impact Indonesia.
- Tekan tombol “Apply” untuk mengirimkan lamaran pada posisi yang Anda minati.
- Lanjutkan dengan mengikuti instruksi satu per satu dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang sudah terdaftar.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Impact Indonesia
Biasanya, pelamar yang ingin bergabung dengan perusahaan ini harus memenuhi sejumlah persyaratan dan kualifikasi yang berlaku.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Dokumen-dokumen yang dibutuhkan harus dikirimkan oleh pelamar sebagai bagian dari kelengkapan berkas, di antaranya:
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
Akhir Kata
Situs QuantumDev memuat data gaji karyawan PT Impact Indonesia untuk setiap posisi pekerjaan, sehingga informasi tersebut dapat dijadikan referensi oleh siapa pun.
Dapat disimpulkan bahwa gaji yang ditawarkan di tempat ini cukup menggiurkan, bahkan lebih tinggi dari upah minimum yang mencapai 7 juta.
Gaji di PT Impact Indonesia termasuk dalam kategori tertinggi jika dibandingkan dengan perusahaan sejenis di Indonesia.
