Gaji PT Psp – Kepuasan kerja di sektor industri sering kali berasal dari gaji yang tinggi. Banyak orang merasa senang dan termotivasi untuk bekerja keras karena imbalan finansial yang mereka terima. Sektor industri menjadi pilihan populer untuk berkarir, terutama karena perusahaan seperti PT Psp memberikan gaji yang lebih tinggi daripada Upah Minimum Regional atau Kabupaten/Kota (UMR/UMK).
PT Psp adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang berfokus pada inovasi teknologi dan solusi digital. Didirikan pada tahun 1998, PT Psp telah berkembang pesat, menyediakan layanan berkualitas tinggi di bidang telekomunikasi dan perangkat lunak. Dengan tim profesional berpengalaman, perusahaan ini berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada kliennya.
Info Gaji PT Psp
PT Psp telah membangun citra yang baik dalam hal kesejahteraan karyawan, khususnya dalam memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar yang berlaku di industri Indonesia.
Besaran gaji yang diterima oleh karyawan biasanya dipengaruhi oleh jabatan, posisi pekerjaan, serta status kepegawaian yang melekat padanya.
Temuan dari tim QuantumDev mengindikasikan bahwa gaji bulanan karyawan PT Psp berada dalam kisaran Rp. 5300000 hingga Rp. 9.150.000.
Berikut ini adalah tabel gaji PT Psp yang menampilkan nominal gaji untuk berbagai jabatan. Informasi lebih lengkap tentang gaji berdasarkan posisi dapat dilihat pada tabel tersebut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.460.000 |
| Admin | Rp. 2.740.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.100.000 |
| Procurement | Rp. 6.900.000 |
| Product Engineer | Rp. 7.150.000 |
| Programmer | Rp. 7.850.000 |
| Purchasing | Rp. 7.000.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.600.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.900.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.550.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.150.000 |
| Warehousing | Rp. 7.450.000 |
| Logistics | Rp. 2.660.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 8.100.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.950.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.200.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.400.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.700.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.900.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 8.100.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 7.600.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.500.000 |
| Legal | Rp. 7.500.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.450.000 |
| HR Development | Rp. 7.750.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 7.800.000 |
| Internship | Rp. 1.600.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.750.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.050.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.150.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Psp
Karyawan menerima gaji pokok yang tercantum di slip gaji, namun mereka juga mendapatkan tunjangan dan fasilitas sebagai tambahan.
Di sini Anda dapat melihat daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama masa kerja mereka.
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
Setiap karyawan akan menerima BPJS Kesehatan sebagai tunjangan tambahan untuk menjamin kesehatan mereka.
Pekerja di PT Psp
Seorang pekerja di PT Psp membagikan pendapatnya tentang kebijakan perusahaan dan bagaimana hal itu memengaruhi keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesionalnya.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Manufacturing Engineer berikut ini:
Bergabung dengan PT Psp memberikan kepuasan kerja yang tinggi, karena perusahaan ini sangat menghargai setiap kontribusi karyawan dan memberikan imbalan yang sesuai dengan kinerja.
Cara Melamar Kerja di PT Psp
Berdasarkan data yang tersedia di situs web PT Psp, rekrutmen karyawan baru dapat dilakukan melalui situs resmi perusahaan maupun situs-situs penyedia lowongan kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Oleh sebab itu, kami akan memberikan panduan resmi tentang cara melamar pekerjaan di PT Psp melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah langkah-langkah yang harus dilakukan.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Psp di link berikut ini https://karir.com/.
- Setelah Anda masuk ke halaman rekrutmen, lanjutkan dengan menggulir ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan Kerja.
- Lanjutkan dengan memasukkan kata kunci “lowongan PT Psp” ke dalam kotak pencarian.
- Setelah proses pencarian selesai, Anda akan diperlihatkan daftar lowongan pekerjaan yang ada di PT Psp.
- Setelah menemukan lowongan yang sesuai, klik tombol “Apply” untuk memasuki halaman pendaftaran.
- Lanjutkan langkah-langkahnya dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang telah kamu daftarkan.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Psp
Pelamar yang berminat bekerja di perusahaan ini diharuskan memenuhi kualifikasi dan syarat-syarat yang telah ditetapkan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Calon pelamar perlu menyiapkan dan mengirimkan berbagai dokumen yang dibutuhkan sebagai bagian dari kelengkapan berkas, di antaranya:
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Akhir Kata
Informasi mengenai gaji karyawan PT Psp dapat ditemukan di situs QuantumDev, yang menyajikan data untuk semua posisi pekerjaan yang ada di perusahaan.
Dari analisis tersebut, terlihat bahwa gaji di perusahaan ini cukup menguntungkan, bahkan melebihi upah minimum yang mencapai 7 juta.
PT Psp menawarkan gaji yang sangat menggiurkan, bahkan lebih tinggi dari perusahaan lain di industri yang sama di Indonesia.
