Gaji PT Taci – Industri menjadi pilihan karir yang menyenangkan bagi banyak orang karena penghasilan yang tinggi. Banyak pekerja merasa bahagia dan bersyukur dengan pendapatan yang mereka peroleh dari sektor ini. Bekerja di sektor industri, terutama di perusahaan seperti PT Taci, sangat menjanjikan karena gaji yang ditawarkan melebihi standar UMR/UMK. Hal ini membuat sektor ini menjadi pilihan utama bagi banyak orang.
PT Taci merupakan perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang teknologi informasi. Berdiri sejak 2005, PT Taci fokus menyediakan solusi perangkat lunak inovatif untuk sektor bisnis dan pemerintahan. Dengan tim ahli dan berpengalaman, perusahaan ini berkomitmen meningkatkan efisiensi operasional melalui teknologi mutakhir, menjamin kepuasan pelanggan dan pertumbuhan berkelanjutan.
Info Gaji PT Taci
Reputasi PT Taci dalam hal kesejahteraan karyawan sangat baik, terutama karena perusahaan ini memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri di Indonesia.
Besaran gaji yang diterima oleh karyawan biasanya dipengaruhi oleh jabatan, posisi pekerjaan, serta status kepegawaian yang melekat padanya.
Tim QuantumDev menemukan bahwa gaji bulanan karyawan PT Taci variatif, dengan nilai berkisar dari Rp. 3700000 hingga Rp. 9.000.000.
Tabel gaji PT Taci di bawah ini menyajikan rincian gaji untuk berbagai posisi jabatan. Untuk mengetahui gaji spesifik sesuai jabatan, lihat tabel berikut.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.070.000 |
| Admin | Rp. 2.560.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.050.000 |
| Procurement | Rp. 6.250.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.550.000 |
| Programmer | Rp. 7.400.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.450.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 7.550.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.700.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 9.000.000 |
| Legal | Rp. 8.600.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.300.000 |
| HR Development | Rp. 6.900.000 |
| Purchasing | Rp. 6.050.000 |
| Quality Assurance | Rp. 8.100.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.500.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.950.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.200.000 |
| Warehousing | Rp. 7.550.000 |
| Logistics | Rp. 3.220.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.000.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.000.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.500.000 |
| Finance Staff | Rp. 7.600.000 |
| Forklift Operator | Rp. 5.000.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.800.000 |
| Internship | Rp. 2.400.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.050.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.900.000 |
| Operations Trainer | Rp. 6.550.000 |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Taci
Karyawan tidak hanya menerima gaji pokok yang tercantum di slip gaji, melainkan juga berbagai tunjangan dan fasilitas pendukung.
Berikut adalah daftar lengkap yang mencakup semua tunjangan dan fasilitas yang disediakan untuk karyawan selama bekerja.
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
Perusahaan menyediakan BPJS Kesehatan sebagai tunjangan kesehatan tambahan bagi seluruh karyawan.
Opini Pekerja di PT Taci
Seorang pekerja di PT Taci membagikan pengalamannya tentang bagaimana perusahaan menghargai keragaman dan inklusi, yang membuatnya merasa nyaman dan diterima.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Customer Order Fullfilment berikut ini:
Bekerja di PT Taci memberikan pengalaman profesional yang memuaskan, karena perusahaan ini sangat menghargai kontribusi setiap karyawan dan memberikan imbalan yang sesuai dengan kinerja.
Cara Melamar Kerja di PT Taci
Dari informasi yang kami peroleh dari laman resmi PT Taci, proses rekrutmen dapat dijalankan melalui website perusahaan atau platform penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan demikian, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang cara mendaftar pekerjaan di PT Taci melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut adalah tahapan-tahapannya.
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Taci di link berikut ini https://www.loker.id/.
- Setelah Anda mengakses halaman rekrutmen, lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan Kerja.
- Kemudian, lakukan pencarian dengan memasukkan kata kunci “lowongan PT Taci” di kotak pencarian.
- Anda akan menemukan daftar lowongan pekerjaan yang tersedia untuk diisi di PT Taci.
- Setelah menemukan posisi yang cocok, tekan tombol “Apply” untuk mengajukan lamaran.
- Teruskan proses dengan mengikuti setiap tahapan dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang telah terdaftar.
Daftar Persyaratan Untuk Daftar di PT Taci
Umumnya, untuk melamar pekerjaan di perusahaan ini, setiap pelamar diharuskan memenuhi berbagai persyaratan dan kualifikasi yang telah ditetapkan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan Berkas
Setiap pelamar diwajibkan untuk mengirimkan dokumen-dokumen yang termasuk dalam daftar persyaratan, di antaranya:
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
Akhir Kata
Data gaji karyawan PT Taci yang tercantum di situs QuantumDev mencakup seluruh jenis posisi pekerjaan, memberikan gambaran lengkap mengenai struktur penggajian di perusahaan tersebut.
Intinya, pendapatan yang diberikan perusahaan ini cukup kompetitif, bahkan lebih tinggi dari upah minimum yang berkisar 5 juta.
Gaji di PT Taci termasuk salah satu yang paling tinggi di antara perusahaan-perusahaan sejenis di Indonesia.
